CORREIOS CONVOCAM REUNIÃO, MAS NÃO APRESENTAM PROPOSTAS CONCRETAS PARA OS PROBLEMAS DA CATEGORIA
A reunião convocada pela direção dos Correios com a FENTECT, realizada na quinta-feira, 1º de outubro, na UniCorreios, em Brasília, terminou sem respostas concretas para algumas das principais preocupações dos trabalhadores e trabalhadoras. Segundo informe divulgado pela Federação nesta sexta-feira (2), a empresa apresentou sua avaliação sobre o atual cenário dos Correios, mas não levou propostas efetivas para a reunião que ela própria havia convocado.
Durante o encontro, a representação dos trabalhadores cobrou esclarecimentos e soluções para questões que afetam diretamente a categoria, entre elas o futuro do plano de saúde, a data de pagamento dos salários, a responsabilidade civil em acidentes de trânsito, a compensação dos dias da greve e as liberações de dirigentes sindicais.
FUTURO DO PLANO DE SAÚDE SEGUE SEM RESPOSTAS – Uma das principais cobranças foi sobre o plano de saúde. Os trabalhadores questionaram quais mudanças estão sendo planejadas, quando poderiam começar e até quando a categoria permaneceria com o plano nas atuais condições. A resposta da direção dos Correios foi de que, até o momento, não há estudos nem números sobre o futuro do plano de saúde. Assim, uma questão central para a categoria continua sem definição.
Para o SINTECT-RS essa resposta reafirma o que os trabalhadores denunciaram durante toda a campanha salarial, de que a empresa nunca foi transparente com as questões envolvendo o plano de saúde e tomou decisões sobre o mesmo, prejudicando os trabalhadores/as, sem explicar que fatores foram considerados para a alteração.
PAGAMENTO E COMPENSAÇÃO DA GREVE – Outro ponto tratado foi a data de pagamento. A empresa informou que, em outubro, o salário continuará sendo pago no último dia útil do mês, mas não garantiu a manutenção dessa regra nos meses seguintes.
No tocante a compensação dos dias de greve, a proposta apresentada pela representação dos trabalhadores foi a realização de um mutirão para eliminar o serviço acumulado durante a paralisação e, com isso, encerrar as compensações.
Por enquanto, permanece a compensação nos termos da Sentença Normativa (veja matéria aqui), observadas as garantias estabelecidas pela liminar obtida pela FENTECT junto ao Tribunal Superior do Trabalho (TST), que definiu parâmetros para a organização das compensações.
ACIDENTES DE TRÂNSITO – Em relação à responsabilidade civil nos acidentes de trânsito, a Federação questionou se as mudanças poderiam levar trabalhadores e trabalhadoras a arcar com todos os custos decorrentes dos acidentes. A empresa respondeu que as cláusulas alteradas seguirão o estabelecido na Sentença Normativa vigente.
ORGANIZAÇÃO SINDICAL – Outro tema que permaneceu sem acordo foi a liberação dos dirigentes sindicais. A FENTECT apontou que as restrições atingem o direito de organização dos sindicatos e cobrou uma proposta dos Correios para solucionar a questão. Mas não houve entendimento e a situação permanece inalterada.
Infelizmente, a reunião poderia ter representado a retomada efetiva do diálogo após o encerramento da greve, com medidas como a garantia do pagamento no último dia do mês, a realização do mutirão para colocar o serviço em dia e encerrar as compensações e o respeito à organização sindical. Essas medidas também contribuiriam para preparar a empresa para desafios operacionais como a Black Friday e o movimento de final de ano. Mas a empresa continua se mostrando intransigente para o caminho da negociação como fez durante toda a campanha salarial e até frente ao TST.
Para o SINTECT-RS, o cenário reforça a necessidade de manter a categoria organizada e mobilizada. Agora, mais do que nunca, é fundamental a sindicalização maciça dos trabalhadores e trabalhadoras. A greve terminou, mas os problemas que levaram trabalhadores e trabalhadoras à paralisação continuam exigindo atenção, unidade e luta.
O Sindicato seguirá acompanhando os desdobramentos e defendendo os direitos dos ecetistas diante de qualquer tentativa de retirada de conquistas.
Veja aqui o Informe da FENTECT
Assessoria de Comunicação
02/10/2026 17:39:23
